El director comercial para Manpower México, Centroamérica y República Dominicana, Héctor Márquez Pitol, dio a conocer los resultados de la encuesta para el cuarto trimestre de 2010.Foto: Luis Morales

Márquez aseguró que, según la encuesta, se logró comprobar que un 28% de los empleadores costarricenses espera incrementar su fuerza laboral para el cuarto trimestre de 2010, mientras que el 5% espera reducirla y 66% no prevé cambios en sus planillas laborales.

“Por tercer trimestre consecutivo, los empleadores costarricenses prevén un ritmo de contratación dinámico. Además, las tendencias netas del empleo en todas las regiones y sectores han mejorado respecto de hace un año, lo que indica un patrón continuo de buenas oportunidades de empleo para los buscadores de trabajo en el país”, manifestó Márquez Pitol. Los empleadores en comercio reportan la tendencia neta del empleo más optimista para el próximo trimestre, también se mantienen buenas expectativas en comercio, servicios y construcción, transportes y comunicaciones, evidenciándose una contracción en agricultura, pesca, minería y extracción.

Regionalmente, entre los empleadores más optimistas se encuentran los heredianos, mientras que el ritmo de contratación menos fuerte lo reportan los empleadores de Guanacaste.

Según el experto, los planes de contratación son inciertos en esta provincia para el próximo trimestre, la tendencia disminuyó considerablemente siete puntos porcentuales con respecto del trimestre anterior, pero en comparación anual se incrementó nueve puntos porcentuales. La próxima Encuesta de Expectativas de Empleo de Manpower se publicará el próximo 7 de diciembre para reportar las expectativas de contratación para el primer trimestre de 2011.

A nivel global, los empleadores de 32 países y territorios reportan tendencias más optimistas que en el mismo trimestre de 2009, siendo los de China, Taiwán, India y Brasil quienes reportan los planes de contratación más fuertes para el cuarto trimestre de este año.

Notablemente, las perspectivas de los empleadores chinos, suizos y taiwaneses son las más optimistas desde que comenzó la encuesta en esos países.

Las expectativas menos optimistas las reportan empleadores de Grecia, Italia, República Checa, España e Irlanda.

La Encuesta de Expectativas de Empleo se realizó a más de 62 mil directores de recursos humanos y responsables de contrataciones de organizaciones públicas y privadas por todo el mundo.

El 48% de los participantes pertenecen a diez países de América, 26% a ocho países y territorios de la región Asia-Pacífico y el 26% a 18 países de la región a Europa, Medio Oriente y África.